워라밸 (4) 썸네일형 리스트형 직장인 필수! 워라밸 체크리스트 월라밸. 워크 앤 라이프밸런스. 일과 개인생활이 적절한 비율로 유지되어야 한다는 사실은 이제는 누구나 다 알고있다. 다행히 사회적으로도 이러한 개인의 삶을 우선해야한다는 인식도 커지는 중이다. 그러나 개인의 인식은 그렇다하더라도 공공의 이익을 더 중시하는 우리나라 문화에서 나의 라이프를 주장하기가 쉽지는 않다. 그렇다면 우리는 얼마나 워라밸을 잘 유지하고 있을까? 워라밸은 꽤나 주관적이고 시각화 되지 않기 때문에 나의 워크 앤 라이프가 어느정도의 밸런스를 지키고 있는지 알기는 어렵다. 특히 워라밸을 지키기 위해서는 위에 언급한대로 개인의 인식도 중요하지만 사회적, 정책적 개선과 동시에 직장에서도 워라밸 개선을 위한 전향적인 입장과 그에 따른 체계적인 시스템이 도입되어야 한다. 그럼에도 가장 중요한것은 나.. 파킨슨 법칙이란? 업무의 효율성 증대를 위한 이론을 설명하면 반드시 이야기 되는 법칙이 있다. 바로 파킨슨 법칙이다. 이 법칙은 영국의 역사학자이자 정치학자인 노스코트 파킨슨이 제시한 사회 생태학적 법칙이다. 이는 한국의 비교적 낮은 노동생산성을 설명하는데 좋은 이론이기도 해서 자주 회자되고 있다. 파킨슨 법칙은 우리의 업무나 조직의 규모는 고차원 분석과 조직의 합의 등 필요에 의해서 발전 또는 변화하는것 같지만 그것이 아니라 사실은 '심리적' 인 이유로 변화한다는 이론이다. 즉, 업무량 증가와 직원의 증가는 관련성이 없고, 계속 증가해나간다는 뜻이다. 특히 공무원 증대에도 많이 설명되기도 한다. 국가조직인 공무원이나 거대조직의 비효율적인 행태를 비판하는 것인데 다시 말하면 일이 많아서 직원이 더 필요한것이 아니라 사람이.. 파레토 법칙? (80대20법칙)과 주4일제 근무 '파레토 법칙'은 무엇일까? 파레토 법칙은 80대 20 법칙 또는 2대 8 법칙으로도 불린다. 이는 전체 결과의 80퍼센트가 전체 원인의 20%에서 일어나는 현상을 뜻한다. 예를들면 한 매장의 20%의 고객이 80%의 매출을 올리는 것. 전 세계 인구의 20%가 80%의 부를 가지는 것 등을 말하는 것이다. 이를 주장한 사람이 이탈리아의 경제학자 빌프레도 파레토였는데 그의 이름에서 따온것이 바로 파레토 법칙이다. 이 법칙은 우리의 실제생활에서도 적용되는 부분이 많은데 회사에서의 성과, 또는 집중할 수 있는 시간은 전체 일하는 시간 중 20%에서 나타난다고도 할 수 있다. 또한 유능한 20%의 직원이 그렇지 못한 80%의 직원을 끌고 나가는 것이며, 또한 회사에서의 회의시간도 20%만이 실제 유용한 시간이.. 저녁이 있는 삶이란? 현대사회에서는 직장인이던, 학생이던 저녁이 있는 삶을 꿈꾸는 사람들이 무척많다. 직장인들이 가장 좋아하는 말이 '칼퇴' 가 된지는 이미 오래전 일인듯하다. 학생들 또한 방과후 시간을 가장 좋아했는데 이제 더 나아가 가장 기다리는 시간은 학원이 끝나는 시간이 되었다. 우리는 무엇을 위해 이토록 하루 24시간을 꼬박 채워나가는 것일까. 가장 안락해야 할 가정, 집은 대충 잠만 자고 나오는 곳이 된 것 같다. 열심히 일해서 좋은 아파트를 운좋게 청약받아서 그리고는 그곳에서 잠만 자는 시대가 된 것이다. 과연 이런 우리는 잘 살고 있는것일까. 대부분 아니라고 말하겠지만 현실은 그렇지가 못한것 같다. 무한 경쟁사회에서 그래도 조금이라도 길게 살아남으려면 남들 잘때 뭔가라도 더 해야하는 압박감에 시달리고 있는 것이.. 이전 1 다음